Thursday 25 April 2024| ۲۳: ۱۴ - پنجشنبه ۰۶ ارديبهشت ۱۴۰۳
کد خبر: ۳۷۵۱
تاریخ انتشار: ۱۹ ارديبهشت ۱۳۹۵ - ۰۸:۵۷
وی خاطرنشان کرد: خروج برخی پرستاران از شمول قانون مشاغل سخت و زیان‌آور و همچنین کاهش سال‌های زیان‌آوری پرستاری خلاف ماده ۱۶ قانون نظام پرستاری و ماده ۴ قانون ارتقا و بهره‌وری است.
قائم مقام سازمان نظام پرستاری از تشکیل کارگروهی با حضور نماینده وزارت بهداشت برای بررسی خروج برخی پرستاران از شمول قانون مشاغل سخت و زیان آور و همچنین کاهش سال‌های زیان‌آوری پرستاری خبر داد.

به گزارش آستان ، محمد شریف‌مقدم در گفت‌و‌گو با خبرنگار ایلنا با اعلام این خبر گفت: در حال حاضر کارگروهی با حضور نماینده تامین اجتماعی، ‌ نماینده سندیکاهای کارفرمایی و ‌ نمانیده وزارت بهداشت به دنبال این هستند که  ۱۰ سال سخت و زیان‌آوری را کاهش دهند و از این پس همه پرستاران شاغل در بیمارستان‌ها مشمول مشاغل سخت و زیان آور نباشند.

وی با اشاره به اینکه طبق ماده ۷۵ قانون تامین اجتماعی پرستاری مشمول مشاغل سخت و زیان‌آور می‌شود، گفت: طبق ماده الف قانون مشاغل سخت و زیان آور در برخی موارد شرایط محیط کار به گونه‌ای است که موجب زیان‌آوری شغل می‌شود و در بند ب این قانون نیز گفته شده است که برخی مشاغل ماهیتا زیان‌آور هستند.

 وی خاطرنشان کرد: خروج برخی پرستاران از شمول قانون مشاغل سخت و زیان‌آور و همچنین کاهش سال‌های زیان‌آوری پرستاری خلاف ماده ۱۶ قانون نظام پرستاری و ماده ۴ قانون ارتقا و بهره‌وری است.
نظرات بینندگان
نام:
ایمیل:
* نظر: